Resolución de 22 de febrero de 2018, de la Dirección General de Empleo,
por la que se registra y publica el XVII Convenio colectivo estatal de
empresas de consultoría y estudios de mercado y de la opinión pública.
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martes, 6 de marzo de 2018
Guía práctica para la huelga feminista del 8 de marzo
Quedan solo unos días para la huelga feminista del 8 de marzo y las particularidades de la convocatoria hacen que las preguntas sigan sucediéndose. ¿Quién puede hacerla? ¿Cómo? ¿Y los hombres? ¿Tengo que avisar a mi empresa? La convocatoria abarca varios ejes: laboral, estudiantil, de cuidados y de consumo. Resolvemos algunas dudas prácticas para que tengas claro qué pasa el 8M y cuáles son tus opciones y tus derechos.
viernes, 2 de marzo de 2018
Huelga 8 de marzo
El 8 de marzo, Día Internacional de la Mujer, se ha convocado una huelga nueva, inédita, una huelga de las mujeres, que grita quererlas "libres, vivas, feministas, combativas y rebeldes". Así, se hace un llamamiento a secundar los paros, para todas las mujeres que puedan y por todas las mujeres que no. Pero, ¿sabes en qué consiste y qué significa esta huelga feminista, y por qué no es como las demás?
Las movilizaciones y la huelga están
convocadas en más de 150 países, por lo que se trata de un paro
internacional de mujeres. En 2017, ya en varios lugares, como Polonia o
Argentina, se inició un movimiento en pro de esta iniciativa. Entonces,
en España y otros 57 países se convocaron paros entre las 12.00 h y las
12.30 h. Este 8 de marzo, sin embargo, se pretende conseguir ampliarlo
al total de la jornada.
jueves, 1 de marzo de 2018
Candidatura para las Elecciones Sindicales 2018
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